Agent technique polyvalent (dominante peinture) (F/H)

  • Organisme : Ville de Montrouge

  • Service : Bâtiment

  • Filière : Technique

  • Type : Offre d'emploi

  • Poste à pourvoir : Dès que possible

  • Grade : Adjoint technique territorial

Résumé

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun. La municipalité et ses 1000 agents mettent à la disposition de ses 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoire.

La Ville de Montrouge recrute pour son service bâtiment :
Agent technique polyvalent (dominante peinture)

La mission principale :
L'agent technique polyvalent (dominante peinture) est chargé de l’entretien des bâtiments communaux, de réparations diverses, de la fabrication et pose d’ouvrages divers au sein de toutes les corporations de la Régie Bâtiment.

Description

Les activités du poste :

Les activités de l'Agent polyvalent (rattaché à la corporation peinture) lui permettront de venir en appui de toutes les corporations de la Régie suivant la nécessité des travaux et besoin :

Travaux de peinture, et notamment :

  • Préparation des supports avant mise en œuvre des peintures, papiers peints, toiles de revêtement divers.
  • Application des peintures (Mate, satinée, laque, antirouille) sur tous types de supports.
  • Protection des fabrications en menuiserie (Lasure, vernis…) et serrurerie (Antirouille, laque…).
  • Remplacement de vitrage.
  • Pose de lés et dalles PVC.

Travaux de serrurerie / métallerie, de menuiserie, et notamment :

  • Dépannages divers sur existants
  • Réparation de tous types de serrures.
  • Appui aux serruriers et menuisiers pour la fabrication, le montage ou la manutention d'ouvrages de serrurerie et de menuiseries bois

Travaux de maçonnerie / cloison, et notamment :

  • Pose de carrelage et faïence
  • Appui aux maçons dans les tâches de la corporation

Travaux d'électricité, et notamment :

  • Dépannages divers sur existants.
  • Programmation de badges, de digicodes.
  • Appui aux électriciens dans les tâches de la corporation (Création de lignes basse tension, de lignes informatiques, tableaux, ....)

Travaux de plomberie, et notamment :

  • Dépannages divers sur existants.
  • Nettoyage de toiture, chéneaux, gouttières.
  • Pose d’appareils de distributeurs papier toilette, essuie-mains, savon hygiénique.
  • Appui aux plombiers dans les tâches de la corporation (Création et / ou réfection d’installation complète sanitaire individuel et collectif, d’installation complète de chauffage.)

Polyvalence sur certaines tâches suivants le besoin du service, à savoir notamment :

  • Création et/ou changement de dalles de faux plafond.
  • Participation à des manutentions ponctuelles en fonction de manifestations sur la commune (Pose de terrasses de café, de plancher de bal, d’expositions et salons artistiques, élections, kermesses..)
  • Autres missions suivant besoin.

Les compétences :

Connaissances théoriques :

  • Connaissance des risques professionnels pour le poste demandé.
  • Connaissance des EPI (Equipements de Protection Individuelles).
  • Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des matériels et de l'outillage
  • Connaissance des règles et procédures d'entretien des bâtiments
  • Connaissances des techniques, normes et principes d'intervention en second œuvre du bâtiment.

Compétences pratiques / Savoir faire :

  • Savoir lire des schémas, des croquis, des notices techniques de produits utilisés.
  • Mise en œuvre et prise en compte du chantier.
  • Pose de protections entourant le chantier (Balisage).
  • Adapter les techniques de base du métier.
  • Savoir se servir de toutes les machines relatives à la profession.
  • Mise en pratique du phasage obligatoire pour un rendu souhaité.
  • Nettoyer et retirer tous les gravats liés au chantier.

Qualités personnelles :

  • Communication avec les autres équipes et les chefs d’établissements.
  • Capacités organisationnelles et de planification.
  • Rigueur, réactivité et exhaustivité permanentes pour l’accomplissement de chaque tâche.
  • Aisance à l’oral.
  • Autonomie de travail forte.
  • Capacité de synthèse et de reporting.

Diplômes et/ou habilitations requis :

  • Formation de niveau CAP et / Brevet Pro et/ou Bac pro
  • Habilitations nécessaires à son activité (échafaudage, port du harnais, manipulation des extincteurs, ...)
  • Habilitations électriques spécifiques aux travaux demandés :
  • B1 (Exécutant électricien - Hors tension) et B1T (Sous tension) souhaitée
  • Chargé d’intervention BR, chargé de consignation (Hors tension) BC obligatoire

Jours et horaires de travail:

  • du lundi à vendredi (8h-12h / 13h30-17h)
  • possibilité ponctuelle d'horaires décalés (lors d'organisations d'élections par exemple) les horaires sont susceptibles d’évoluer en fonction d’imprévus sur la commune. Astreintes suivant besoin du service.

Notre collectivité :

Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d’une rémunération statutaire, d’une prime annuelle et d’une prime de présentéisme, du restaurant interentreprises, du CNAS, d’une mutuelle et d’une prévoyance (non obligatoire) d'une aide à la préparation au concours de la Fonction Publique Territoriale, d'un plan de formation dynamique.

Recrutement par voie statutaire pour les fonctionnaires, ou à défaut par voie contractuelle.

Contact

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le secrétariat du Pôle Emplois et Compétences de la collectivité au 01.46.12.73.58.

Merci de postuler de préférence en ligne en adressant votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’attention de Monsieur le Maire, ou à défaut, par voie postale - Hôtel de ville - 43 avenue de la République - 92120 MONTROUGE.

Venez nous rejoindre avec vos talents et votre énergie !